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助理岗位的主要职责是协助经理对接市场及人事团队,并能够协助各部门具体工作;没有相关工作经验的前期有(市场和人事)岗位见习的要求,了解各个岗位的工作职责。
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根据您提供的信息,助理岗位的主要职责是协助经理对接市场及人事团队,并能够协助各部门具体工作。这并不像是变相跑业务,而是一个综合性的助理职位,需要员工具备多方面的能力和职责。 关于轮岗实习各个岗位的要求,这更像是为了使员工了解公司的各个部门和岗位的工作...全文
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看公司性质吧,我妹在一家公司当管培,2-3个月轮换一个岗位,有明确的职业规划,并不是跑业务呢。
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不一定,建议要求招聘方把职位描述或者岗位职责发过来。