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就是领导重视你。树立权威。顺便看你可用或者你干的真不行。也许你很勤快但方法不一定对。一点点建议。望采纳
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个人觉得,可能是自己的能力还有缺乏,积极主动,多学多问,努力提升自己才是最终的目的。
这个是部门领导行使权利,建立权威的时候。一般等到你一年之后再来看这个事情就觉得没啥影响了,不过目前还是做好自己手头的事情,踏实做事,不要多想。