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你业绩占公司80%了可以随意拿捏你的老板,直接告诉他你的心里期望薪资,和需要的福利待遇,如果达不到,你就在网上投简历,找好下家之后直接让这个老板滚蛋就行了。
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认真看了上两个回答。第一个回答有道理但答非所问,第二个回答是现实的。 你要相信自己,既然在这家公司能做到业绩第一,那就证明自己具备了一定能力,离开会找到更好的工作,当然也要保持学习,更深层次地去提高自己。
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两个方面: 首先刚毕业这么写第一感觉是挑三拣四,期望福利待遇更全面一些或者正规一些,人的问题在于对社会期望值过高,对民营企业的剥削还有些不适应。 其次民营企业初期不可能做善事,福利待遇那么完美,老板画饼很正常,连饼都不画的老板,不成败家老板了吗。 最...全文
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首先,应届毕业的第一份工作/岗位不要太当真。你的知识和经验积累刚起步,后面有宽广的大道在等着你,回首时你回发展初始的成就只是后面壮观风景的一个小点缀,体验、学习就好。 其次,创业公司正是全力积累“资本”的时期,第一桶金如果不赚在老板手里,那还叫第一桶...全文
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再找一个工作,一开始第一个工作都是这样,脸皮薄,练一练就有了。既然你的老板狠下心来跟你谈理想,那你就狠下心来跟他谈工资😂
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这样只发工资不给提成。肯定干不下去,没动力了。好聚好散吧,既然有能力换个平台一样发光发热。说啥和老板同甘共苦,太扯了。租房水电吃喝穿4000能剩多少钱啊,趁着年轻多赚点,早点退休吧,结婚生子后很不好找工作,没有积蓄不好过。不夸张的说十年前我朋友卖女装...全文
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不建议做任何销售职业,特别喜欢除外,能给你带来的提升很小
你又不是合伙人,你是员工啊,一个公司就靠你一个撑着?你还不自己单干?留着给这种大饼老板赚宝马呢?
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销冠还怕老板吗?不都是老板宠着的吗?你敢提离职她都怕
优秀的销售耶,老板的摇钱树,这段感情与心路历程只有实践工作过的人才有体会。外人未知人苦不敢劝人善💪('ω'💪) 老板总会看穿人性的弱点,你就是不敢提关于钱的话题