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心理学家做过相关的实证,有好的相貌和身材确实会获得更好的关注,机会和资源,在最初的开始阶段。 这种情况的背后心理因素是人的原始生育本能,基因驱使。因为好的相貌和身材,更有利于基因的优化和保证下一代的质量。 但这个能不能打破呢?答案是肯定的,毕竟在后续...全文
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漂亮的长相是有先天的优势,你不要在介绍上去表现,直接甩照片,看到比你表述有震撼力!
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又不是招空姐!不写也没问题,求职并没要求写!写了,靓点更加突出,说明很自信!写了对求职有无帮助,因人而已。特定岗位肯定有帮助。其它岗位,应该没坏处!
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她们关注和适合的岗位,也许确实需要外貌;如果公司的岗位不需要颜值的话,那就还是考虑其他人吧。因为在她们看来,可以标出的优点应该就是最突出的一方面了
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高颜值女生在某些岗位求职时确定是会有促成的,但是这只是一个限定的极小范围。 其次在求职时报个人身高体重的女性,个人认为完全是默认女性的社会地位低于男性,职场角色委附于男性,自我价值实现需要依靠男性来辅助实现。 除了演员模特,你见过哪个男性求职时需要自...全文
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对我这个并不自信的人来说。一般招聘里面有“形象气质佳”等要求的,基本都不会投递简历。但很多时候的实际情况是,那些写着要求形象气质的岗位的在职者,也就是正常人。所以一直不懂这句话在招聘中存在的意义
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不可否认所有公司都希望招能力强颜值高的员工,这是人的天性使然,但主要看你应聘那些职位,对身高体重颜值要求高的,写上当然是你的加分项。
我觉得简历主要是看学历和实践工作经历,我只做过教师简历,没有考虑过加身高颜值体重。曾经有个深圳的姑娘说深圳学校招聘比较看重颜值,你可以试试加上。
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庞统第一次求职去见孙权的时候,孙权看他面目丑陋、行为古怪,不予任用。 然后怀揣诸葛推荐信去见刘备、刘备看了一眼,勉强给了个边缘差事应付了事。 长得丑、什么时候都吃亏。 身高体重加了说明你健康, 但你要加个颜值分就过分了 且不论谁给打的分。既然分都打上...全文
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谢邀,个人认为这个要看工作方向,必须做医生,颜值高这条优点,意义大吗?我觉得不大,病人更需要一个医书高的人,不在乎颜值,如果在医美行业,颜值高这个优点就很吸引人。