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现在面试官都是那么高调的嘛,求职者说需要考虑,面试官就百般劝说又是提高福利待遇的,让你先去试岗,随后约好试岗时间,第二天发消息说不录用了,都是寻开心的嘛,还是想体现的你的职业水平!
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林子大了,什么鸟人都有 !
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你以为HR或面试官都是什么好东西?不定之前是地痞癞子因为找不到工作才当了HR去面试呢!毕竟这个行业门槛太低!社会害虫都能进去!
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非常抱歉目前还有这么多如此不专业的人力资源从业者。 市场在发展,大家都在强调体验感,但是貌似一大部分基础人力资源从业者甚至是管理者都忽视了工作过程中针对服务对象体验感的强化。 对于企业的第一印象,就是HR首次接触到有意向者,有电话邀约、有现场面试的,...全文
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个人认为,行者上,否者下 。大千世界~人多... 嘴杂 ~ 没什么,了不起!仅供参考...