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#职场困境#从大公司离职后，要选择什么样的公司？

不足10人的初创小微企业，50-100人的小型企业，还是300-500人的中型企业，当然有能力进入大公司再好不过。

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蔡建兴b端产品经理

我建议去中小型公司。从大公司离职后，选择公司时应考虑以下几点： 1、工作机会：有大公司的背书，中小公司可能提供更多的职业发展和学习新技能的机会。 2、成长机会：成为负责更高职务的人员，负责更多的项目，有更多的成长机会。 3、收入增长：从大公司离职后...全文

创建于: 11小时前

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槛外人COO

如果你是从大企业离职的话，你至少要去一个中型的企业做一个管理港，不要去那种小公司小公司，他没有未来，他随时都可能倒闭，尤其是现在的环境。

创建于: 5小时前

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朱美玲集团企业CE0/大型央企资深管理顾问

只要企业实际支付能力强，企业文化健康积极，重视人才，职业发展通道清晰，业务行业发展良性稳定，岗位匹配度高，无论企业大小，都可考虑。企业支付能力强，解决生存问题，企业文化氛围好，解决发展问题，在这种企业环境才能专注于提...全文

创建于: 8小时前

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敏媚GCDF&BCF全球职业生涯规划师

针对这个问题我的看法是，需要根据个人的实际情况进行具体分析，特别是年龄。如果是在30-35岁以上，加入中小型企业确实可以更好地发挥在大公司学到的管理和流程化经验，而这些公司往往也需要有经验的人来帮他们建立和优化运营体系。此外，在中小企业中，尤其是人...全文

创建于: 39分钟前

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任赞人力资源总监

如果考虑你未来职业的长期发展，你大概只有两种规划：职场经理人和自我变现，说通俗点就是一直打工上班和创业！ 1、考虑打工做为职场经理人，走高管路线的话，那肯定是选择大公司，不论是从公司规模和个人成长都是不错的； 2、如果考虑自我变现，将来创业或者开店的...全文

创建于: 4小时前

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