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每个部门都要和其他的部门有许多的横向沟通,和他们打交道比和自己部门的同事打交道更加难,所以要靠平时的积累,这个时候就需要平时看到外部门同事时时微笑,不时夸奖他们。
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1、很多新人把职场当做生活中交朋友那样,说话口无遮拦,这种人是典型的还没有从学校的状态转入职场氛围中去,职场这个圈子没有想象的那么大,一些不经意说出的话就有可能让所有的职工知道,不要想着谁谁谁会为你保密,职场不是朋友圈,没有那么多的情感在里面;2、职...全文
老员工的经验比较足,所以在不懂不明白的时候一定要主动虚心地向老员工请教,这样不仅能很快地提升你的业务水平,也能和老员工拉近距离。
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有些新入职的人认为自己在学校学到很多东西,就可以按照自己的想法来做事,其实这种事最让人反感的。