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公司前景不错,但是领导层太混乱,各部门之间喜欢相互丢锅。喜欢高薪挖人,但很难留下来,最夸张的一次就是一个部门一个月时间从4人扩大到30余人,然后两个月下来淘汰至七八个人。
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公司17年成立的自己研发产品专做乡村别墅,很有前景,但因为新公司内部管理不是特别完善,很多环节需要加强
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