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关于你提到的劳动合同问题,确实需要仔细审视。如果合同内容专业、条款清晰,且符合法律法规,那通常是比较可靠的。但要是发现合同里有模糊不清、或者感觉不对劲的地方,那就得小心了,最好找懂法的朋友或专业人士帮忙看看。 至于公司能不能留,这要看多方面因素。如果...全文
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