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公司流程混乱责任不明月初提出离职但是交接人有各种问题拖延不痛快拖了半个多月若我直接走了不交接后果？
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#业务运营#年前已经向主管提出了离职，但是由于两个老板的纠纷，扰乱了运营秩序，人事和财务都辞职了，并要开始走法律程序，我们的工资也拖了几天了，主管交接完了工作才能走，但是至今没有招到可以交接的人，请问这种时候能不能直接离职？
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