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一家公司给我打电话面试,说自己是国企离职率低什么的,订好了时间,然后前一天而且是周末大半夜在boss直聘上又说面试延后等通知,过了几天再问就说不需要了,分明在说谎,招聘方连基本的礼貌都没有,这根本是不对等的,没有素质的表现,既然要求应聘者如何如何,自己首先该做出表率
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素质很体现一个人的方方面面,素质高低对自己的影响十分重大。
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一个人的素质也决定了 该公司的影响力
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