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分情况, 35岁前,离职还行; 拥有过硬证书,离职还行; 处理过闻名的项目的还行; 足够年轻,漂亮,离职还行; 你不在乎薪资,离职还行。 总的来说,工作很好找, 好工作不好找, 好工作自己能胜任的更难找。
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工作确实不是很好找,在没特别特长的前提下,公司更喜欢用实习生,他们更接近最近潮流的趋势,敢想,敢干,工资低,没那多心眼,但是翅膀硬了,他们基本上都会飞走的。 不到万不得已,谁都不会离职的,工资不满意,公司没前景,老板不重视自己...全文
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很多时候出来发现现实真的蛮残酷的,临走前前任领导苦口婆心说的话貌似都灵验了,看来不止你一个人有这种感觉,但是自己选择的路跪着也得走完么,坚决不回头。
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打工是不可能打工的,这辈子都不可能打工的
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你有能力,工作不可能不好找,你没能力,工作没有可能好找,自己掂量自己的能力来操作
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不会,我很容易就找到下一份工作。领导劝告只是想你继续留下来工作,但也要看时候,年尾就真的不好找工作了。
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目前大环境如此,好的工作,满意的工作确实不那么好找了。除非你拥有绝对的职场优势
工作固然不好找,但是我们大家要认识到我们为什么要离开?如果不到万不得已,谁要选择离开?
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应该是互相能达到理想的情况太难,找工作不难,能放下比较,欲望,面子才是难的
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工作很多,但是能不能做,愿不愿意做