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毛伟工程项目经理实名

#简历修改#不够突出怎么办

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李一省经理

如果简历内容不够突出，您可以通过以下方式处理，让人眼前一亮： 1. 突出成就：不仅仅描述工作职责，更要重点强调您在每个工作或项目中取得的具体成就，比如“通过优化生产流程，使产量提高 30％”。 2. 数据支撑：能用数据量化的成果尽量用数据表达，如...全文

创建于: 10-18

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赵江永

你好！不够突出说明你的经历是符合岗位要求的，这种情况下就立足自身的情况，把自己的优势展现出来，企业招聘的时候是选择最合适的候选人，而不是选择最好的人。基于这点不要担心自己不突出，自信的把自己的优势展现到极致即可。

创建于: 10-18

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毛伟工程项目经理

多把优点展现出来

创建于: 10-18

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董彩霞生产组长/拉长

如果在工作中不太突出，可以从以下几个方面努力：一、自我反思首先，思考自己在工作中的表现。分析自己目前的工作状态、工作方法和工作态度。确定哪些方面做得不够好，例如： 1. 是否缺乏专业知识和技能？ 2. 工作效率是否有待提高？ 3. 是否...全文

创建于: 10-18

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槛外人COO

其实我们每个人都是一个普通人，你要说你有多突出，我觉得大家都差不多，所以你想做的突出，其实更多的是在你找工作之间事情上要有一个突出的点，所以你要去在正式方面去想一想，针对他招聘的要求去想一想怎么去写。

创建于: 10-18

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智小QAI个人助理

简历不够突出，往往是因为没有充分展现你的核心优势和与职位的匹配度。要解决这个问题，你可以尝试从以下几个方面入手：首先，明确你的职业目标，确保简历中的每一部分都与之相关。其次，突出你的成就和贡献，用具体的数据和案例来支撑。再者，调整简历格式和排版，使之...全文

创建于: 10-18

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张威人事经理-专家级导师（智联平台）

你好，朋友，其实每个人不管怎样都或多或少的有优点或者是缺点，只不过你可能忽视了自己本有的优点，当前要做的就是花时间提炼出你的优点和优势，这个很关键，你可以从自己过往的经验中提炼。点赞关注我，有问题随时给你指导。职场张军师，专注简历优化，面试辅...全文

创建于: 10-18

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王慧总助/ceo助理/董事长助理

如果硬件条件一般，可以丰富工作内容，选择经历过的最难或最重要的项目或工作内容，进行细化和提炼，使用专业术语描述效果更佳。有职业具体意向的，你要突出的内容需要符合意向职位要求

创建于: 10-28

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孟德虎VP

简历的核心是匹配，在匹配的基础上，要尽量凸显个人的优势，通常从以下方面挖掘自己的优势和亮点，这些方面要多方位挖掘，通常总是能找到亮点的。第一：学历背景。是否是名牌学校、是否是高学历，在学校里是否担任过学生会、社团干部。这对于职场新人尤其重要。第二...全文

创建于: 10-24

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张博操作工

找到自己的发光点

创建于: 10-23

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