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1.HR一般不细看简历。 2.咨询过几次HR公司是否能接受,然后都被pass了。 3.有的没咨询就去了,然后被告知体检不合适。 4.小学残疾的,工作四年了,个人觉得对于工作没有太大影响。 5.好歹211大学毕业的,所以打算靠自己找工作,暂时不考虑去残疾人就业帮扶中心一类的求助。
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要让对方认同你真的不影响工作。还要看你怎么在简历里描述,直接关系到是否能争取到面试的机会,考虑好面试时怎么解释说明。且要让面试的人知道,你不但不影响工作,反而会给公司节省成本(残保金减免等)!
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咨询,筛能接受的公司 残疾人一年能给公司节约很多的税金,尤其是那种一点点残疾却不影响工作的,可惜很多人事都不知道
咨询,筛能接受的公司
应该不用吧