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如果你没有从基层干到上层的数个项目经历,那你通常不知道自己为什么被需要,甚至会认为把手里的任务做好,有上升机会的时候就会优先考虑你。中层领导多是基层上来的,深知这一套规则和实际情况,该罚的绝对不会手软,该放的适当就放一放,该站在一起担责的就把责任揽过...全文
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要带给身边人方向感、能量感和信任感。
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一个合格的管理者需要具备哪些特质。对于一个管理者来说,组织人格是必须要具备的。
你要有不让上级烦的能力,所有问题尝试自己闭环解决。
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