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公司招人的时,会因为查到这个员工和别的公司有劳动纠纷(员工将公司告到劳动仲裁那里),而不予录用吗?

公司招人的时候,会因为这个员工查到这个员工之前和别的公司有劳动纠纷(员工将公司告到劳动仲裁那里),而不予录用吗?或者一般公司在录用前会调查这样的问题吗?

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贾先生北京/北京科技学院

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