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面试后,公司要求提供工资流水的原因可能包括以下几点: 1. 验证收入信息:通过查看工资流水,公司可以核实求职者所声称的收入情况是否与其简历中所述一致,有助于确保公司做出基于准确信息的招聘和薪资决策。 2. 评估薪资要求:工资流水可以帮助公司了解求职者...全文
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你好!提供工资流水可以达到以下目的: 1、了解求职者之前的工资水平,避免求职者虚报之前的薪资。在这提醒求职者要合理提出自己的薪资需求。 2、了解求职者的工作经历,避免求职者虚报工作时长。
你好,有些单位确实会需要提供收入证明和流水的,其主要目的是了解你之前挣多少钱,一是看你之前值多少钱,而是你现在要的工资水平他们是不是给高了。 其实没必要,这种单位肯定不是什么成熟的大单位,格局比较少,你招什么人,什么岗位,你自己需要出多少钱顾人你心...全文
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说的直白一点,就是验证下你到底值多少钱,他们给的工资是不是给高了,公司有没有亏。也为了验证你所说的工作经历是不是真的。 所以在薪酬谈判阶段,要注意后面的背调。
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公司要求提供工资流水可能有几个原因: 1. **验证薪资信息:** 公司可能希望通过工资流水验证你在面试中提供的薪资信息。这有助于确保你提供的薪资历史和期望薪资是准确的,有助于建立信任关系。 2. **评估能力与薪资匹配度:** 公司可能希望了解...全文
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其实很多公司在面试之后为了制定合理的工资,会将求职者工资作为一个参考标准,另一方面求实一下你的工资是否如你所说。 【带着关注我,职场张军师,你的私人职场参谋】
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工资流水属于个人隐私,没有必要提供,用委婉的语气坚决的拒绝,要对自己的隐私有勇气说不的权利。
银行流水可以清晰地展示求职者的收入状况,包括工资收入、奖金收入、福利待遇等。通过查看求职者的银行流水,公司可以更准确地了解求职者的真实收入水平,从而根据其能力、经验和市场需求等因素来决定是否录用。
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很正常,一是证明求职者提供的信息是否真实,二是做薪资参考,特别是求职者预期超过应聘岗的薪资范围。
流水是检验给予合理薪资范围的参照之一