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韩哲江苏/北京建设职工大学

公司待遇不好还要继续留着吗。？

原本入职时部门5个员工现在只剩下2个新人，老人3个都做了三年以上，以前是写标书每个季度都有提成三个月一发，现在提成也不发也不提，一个人做两个三个人的活，这一段离职也特别多领导都走了两位，是不是企业的问题?想做销售没有好的平台应该怎么办？

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我在公司面试的是实施岗 但是入职时领导说是要先做培训部门 了解系统 但是现在已经三个月了 每天还是做文档 写视频 当初公司没有实施岗 现在已经在招实施了 心里有些慌 认为领导并没有让我去实施的意思 因为经验不多 所以不想放弃每个工作机会 内心纠结 不知道该怎么办 求大拿指点

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我是一名销售，从08年一直在灯具行业，做到现在也有10年了，现在在一家小公司，当初面试是看重这个平台，现在做了三个月发现完全不一样，整个公司都是老板另外一家的员工，目前做灯具的只有我一个人，主要是老板说话也不守信用，提成也不发，现在看不到希望，在考虑要不要换个公司或者换个行业

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