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#大学生求职100问#面试官问我的家庭状况，是不是作为职位的参考呢？

大学生求职100问

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蔡斌人力资源主管

这个问题我就以HR的视角给你解读吧。面试官问你家庭状况，考察点一般有这几种：第一，工作稳定性。如果你家人都在这座城市，并且家庭也稳定和睦，我们是不是有理由认为你呆在这座城市稳定工作的可能更大呢？反之，你说你有个异地恋的女友……那我是不是得担心你过两...全文

创建于: 23-03-20

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彭凡猎头顾问

家庭情况往往能侧面反映出一个人对待工作的状态，稳定性及胜任能力等。 1、稳定性考虑。如果你在家庭在外地的，而你一个人在异地工作，那么后期是否会因为有家庭的原因拒offer？又或者会不会因为家里有什么急事突然请假需要回去照顾？又或者会不会因老人小孩的原...全文

创建于: 23-03-22

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杨文英就业部经理

是的呢，大多数企业问家庭情况主要是判断面试者入职之后会不会稳定、持久，家庭情况会不会对工作带来比较大的影响。另外，还有一种可能，家庭关系网是不是可以助力到公司的业务发展。举例说明：你应聘的公司的客户主要是医院或者教育机构之类，那么如果家人有在这些单...全文

创建于: 23-09-06

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张磊市场营销策划经理

一般行业的职位，家庭状况不会作为职位参考的。自己能胜任该项工作就行。

创建于: 23-03-17

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