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在外包公司地方面试两轮,说是试岗三天,没问题就直接入职买社保,还要有入职体检入职,工作是档案文员,外派到银行去,可靠吗?第一次碰到需要试岗的
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对于外包公司外派的工作,试岗三天是正常的做法,因为双方都需要有一个适应和了解的过程。试岗期间,你可以观察公司的工作环境、工作内容、团队氛围等,同时公司也可以对你进行评估,确保你适合这个职位。 关于可靠性的问题,我建议你从以下几个方面考虑: 1. 公司...全文
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外包公司外派工作试岗三天,然后在确保没问题的情况下直接入职购买社保,这是较为常见的做法。关于这种做法的可靠性,请参考以下几点建议: 1. 合法性:根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,用人单位与劳动者建立劳动关系应当签订书面劳动合同。试岗三天属于试...全文
我觉得试岗这个肯定是假的,是真的也是套路。三天后觉得你不合适,你就白做三天
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劳务外包的话可能偶尔会有这种试岗,但是前提是如果说这三天试岗合适的话,这三天是要给工资的,如果说这三天是岗不合适的话,可能就没有工资,那如果说这个你可以接受的话,我觉得可以试一下,如果这个岗位你是看好的,还有就是一般外包的话,跟直签差距还是挺大的,这...全文
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试岗三天没问题的, 也不会说专门骗这个三天, 这个试岗三天,完了之后如果录用或者不录用都是有工资的,这一点你要记住, 而且人家承诺试岗三天之后直接入职交五险一金,这样 多好嘛,这个没有任何疑问的呀, 这个事情人家做的还是没有问题的,但是如果算...全文
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