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作为个本科即将毕业的大学生，正在经历找工作的苦恼，初生牛犊毫无经验资质平平，听到HR最多的一句话就是我们没有性别歧视成绩不是重点，而现实却赤果果的打脸了，一些在我们大家看来能力很好的同学依旧找不到合适的工作，我就想问一句公司选人的标准到底在哪？
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