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工作中,领导安排一项任务需要大家共同完成,在做的过程中,你发现同事经常偷懒,你会感觉心情低落,不公平,凭什么我要这么辛苦的在干,于是你也想偷会懒,不过内心另外一个声音是害怕领导发现自己在偷懒。所以你在边干的过程中陷于纠结和不开心。 请问大家这种事是否发生在自己身上呢,又是如何处理
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其实很简单,大家一个团队开会时把工作给分配好,每个环节安排好,就算在想偷懒也会改了,毕竟要完成任务,如果是某个同事有什么突发情况,大家都可以互帮互助互相,因为记住是一个团队。
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建议开一个工作会,把这项工作分解一下,一人管一摊,把责任明确,谁出了问题板子打到谁身上,不要不好意思,让团队的所有人都有一定的工作压力。大家的目标是一致的,就是把工作做好。想你目前这样只有自己努力,反而有可能影响工作进程。
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我认为如果你想上进,就不要在乎别人的偷懒行为,好好干努力干,付出总会有收获的。如果有余力也可以劝说偷懒的同事调整心态。当然,如果你不思进取就另说。
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很简单,大家放平常心来看待,大家是一个团队的要有团队意识,不是因为他偷懒就要去举报和埋怨,可以私下沟通同事,而且举报同事也会给自己带来没必要的麻烦。所以一个团队多做点事就当学习。
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