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#求职日记#国企500强的劳务派遣和外聘你选哪个？
先说说外聘月薪到手一万，其他福利待遇都没有，但是不用转保险和证书关系，每年保险单位会全额给交河北省的五险并且支付1.2万费用。如果转成劳务派遣，享受各种福利待遇，并且缴纳天津的五险一金，但是证书转过来没有额外费用，月薪大概到手7000左右，工资收入会因为效益有波动。你们会怎么选？
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