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原定这个职位招的最低工资6500,我头脑一热在期望工资上写了5500,因为他是有试用期,我是这么想的试用期给我5500一个月,转正之后给我6500,你们怎么看应该怎么跟老板谈
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不用谈了,你自己的期望已经填了,再去问老板谈别人会觉得你反复无常
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进厂的时候先去了解一下这个工作岗位的新资情况撒!再填期望的工资嘛!
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试用期3850,转正后5500
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面试就是在你的期望工资基础上面的,你要加工资,就不一定符合人家的要求了
没用,去了也不一定能上班,