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这种情况已经说明老员工在用资历来对你施压,不要去理会他们,自己做出成绩,第一你比他年轻,第二你精力比他多,你还有很多的时间把他干倒
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用实力说明自己的能力会更有说服力。
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前辈用资历来比较是前辈本身就拥有的优势,而你所能做的就是用自己的能力去填补因为资历缺乏而带来的缺陷
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