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个人意见就是个托辞,部门主管面试没问题,入取可能性就很大了。人力资源一般会尊重部门主管意见,除非是看了材料,电话沟通下来不行。再找找其他公司,不建议死等。
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估计拿你当储备人才呢,既不说让你入职也不说不要你
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