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从一个有着11年大厂人事的角度来看，比“多”更重要的是“真”，有的“多”是没有意义的，比如有很多网站信息多得不行，会让求职者看得眼花缭乱，但也有可能是“雾里看花”，你不拨开云雾根本看不清楚这花是真花还是假花。就像很多人在求职过程中很容易上当受骗，一样...全文
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建议同学们求“多”的前提更要注重“真”，推荐大型招聘网站，选择面多但更重要的真实度相对来说更有保障。
或者如果有特定专业岗位需求，就去一些专业类别的网站，针对性更强。
同学们在找工作的时候切忌盲目选择，也不可光图选择多。
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