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试用期提前3天提出离职,入职的时候没有注意到签了霸王条款,需要提前7天提出离职,人事没有提醒。催促我签了离职申请,等15个工作日以后才能够拿到工资。15个工作日以后,才到账3天的工资,我已经工作了一个月了,请问申请人事仲裁有用嘛?
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只要签订了劳动合同,应该就是有效的。
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我觉得首先吧应该了解申请仲裁的条件和范围,虽然刚学完,但是忘了不知道怎么说😂😂
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有用,理应按工作天数发放工资的,人事没有提醒是他的责任。现在这种仲裁都免费的,可以去申请
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有合同,可以
签订了合同就可以的。
有效的