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与领导相处,首先应该做好自己的事情,然后学会投其所好,观察领导的爱好和习惯,有多的机会表现自己。
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我觉得不用关注那么多,最关键的是把工作做好,能得到领导都赏识和认可,其他工作以外的事情少主动谈,多做事。
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首先是尊重,再就是找到共鸣点,然后懂的以学习心态对待领导,时刻注意自己的精神面貌,要接受批评。
虽说伴君如伴虎,但领导对于员工来说,不用一味的去讨好,这就像老师和学生一样,好的领导必将会把一个好的公司带入更加繁华的时期,但在领导偶尔出错我们员工也可以去适当的提出一些意见,这样的话公司才会更加的完美。
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