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面试时没有提及劳动合同需要签三年,还有一份保证书,保证在职期间,主动离职跟被辞退后只能拿到最低工资标准的工资,如果不签,这三天试用期也没有工资
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不签
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签了,无所谓 劳动合同都是一签三年。
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不签 签了,你就算卖给他了
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签了,无所谓 本来就是三年一签的 是保护双方 公司随意辞退也得赔钱给你的 只是里面说的不到三年离职只发底薪那条不正规 把那条更正就可以 也没关系 离职的时候真的执法底薪找劳动法介入也可以
不签 大多公司都是为了下一年因为下一年省事不用现招人。刚过完年的时候,上班的时候基本上人员不好招。我在公司工作六年。也前我这里也是让签合同。我一直没有签下合同。
不不不
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