没有新消息
举报 
提问
发动态
登录匿名
跟老板谈好的工资是4500元，才上了4天班，老板变卦，试用期的工资为3500元，还有必要做吗？
阅读
1.3w 回答
6
1.3w 回答
6
0 收藏邀请回答
举报
举报 
写回答
推荐回答
6条回答
默认排序
按时间排序
推荐阅读
#仓库/物料管理员#跟一个没有诚信，口是心非的老板工作你们怎么看？我想知道在座各位HR或普通职工亦或成功人士怎么看待！
6回答 2.0w阅读
#晒工资#工资怎么算的呢
1回答 4422阅读
#财务#今天去面试了一家会计，工作内容还是简单！但要涉及到考勤和买社保的一些部分！双休，各方面还可以，就是试用期给了2200元！转正3500！一听到老板说的试用期工资！心里凉了半截！我还跟老板说劳动法规定试用期工资都是劳动合同工资的80％，这样一下来，是不是我就完全要被淘汰了！试用期还是1至3个月
6回答 7.5w阅读
#财务#今天面试了一家小公司，会计的岗位还要包含购买社保和做工资表发放，还有考勤等，双休！老板一说试用期工资的问题！我懵了，说是试用期1到3个月！工资才2200元！转正3500！我还跟老板薯说试用期工资是不是太低了！能不能涨涨！还跟他说试用期工资是劳动合同的80％？后来老板说考虑一下！有希望嘛？
7回答 2.2w阅读
#财务助理#广州。今年6月份毕业的。一开始面试的时候谈好4500的才去，进去了老板又变卦了。哎。目前工资4000一个月。扣除五险一金大概3400左右。还是觉得刚刚够生活。想知道大家刚出来是多少钱，想了解一下会计行业的薪酬。是不是都是这么苦逼。
2回答 7365阅读
#运营管理#每个月老板都想方设法减工资！
1回答 3088阅读
底薪4500然后交五险一金，不包吃试用期一月周末双休，后期可以做一休一剩下来3k多还有必要坚持下去吗
4回答 1.5w阅读
试用期内工伤如何鉴定？如果被公司辞退，如何维权？
1回答 6461阅读
试用期结束，遇到无良老板恶意扣薪怎么办？
3回答 3148阅读