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一名8年人力经验面试者面试人力管理，应聘者表达能力，业务能力很优秀，唯一缺点学历不高，您会录取他吗？
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重新格式化山西/山西大学/人事主管
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#人事#2016年一本，毕业2年，女，现在在一家金融公司工作，3000双休五险一金，主要负责员工入离职、缴纳社保、薪酬结算、考勤、员工关系方面，优秀的语言组织与表达能力，喜欢策划活动或者写文字，有很好的理解能力逻辑思维能力，想找一份4000+工作，可以继续人力也可以转行，有推荐的方向吗？
2回答 6567阅读
#四川邦泰投资集团有限责任公司#有被设计部人力e心了的吗？
1回答 1.8w阅读
#文员/助理#应聘的是人力助理，结果进去天天打客服，包装蔬菜，唯一跟人力沾边的就是打电话通知应聘者过来面试
5回答 5451阅读
#经验#为什么现在的人力总是特别看重经验，而不是看重能力？
0回答 1986阅读
#西安明珠商业运营管理有限公司#人力资源很业余，当看到应聘者写的工作经验内容，邀请应聘者去面试，去面试却告知岗位要有什么条件，要从事过这方面的经验，难道不认识字吗，还是看不懂汉语，邀请的很诚意，本来都没去了，还打电话让去面试，只是表面现象，应付其领导，完成任务，这样的人力不负责任，业务！难道不是吗？
1回答 3907阅读
#西安翻译学院#本人电子商务11年毕业的，实际上班三四年的样子，之前一直在干销售部文职基本给经理打杂的，后来又分公司跑业务很低级的跑市场开发客户的，后来的后来就发现自己学历不高，三流大学大专毕业，口才不好，干的不好，也有人说我性格有点内向不适合干销售，辞职了，年底了还在找，大家给推荐一下？有发展的，本人主动学习的能力和抗压能力可以，耐心细心，踏实负责，文字表达能力优秀。
5回答 1.3w阅读
19年应届毕业生，人力资资源专业，想从事这个行业面试了好几家都没被录取我该怎么办？
1回答 2864阅读
工作6年了经验也有，面试了几家公司偏偏没有录取的，难道学历不高就表示能力不够么？
2回答 6250阅读
面试一家公司后，人力通知我被录取，让我入职
4回答 9352阅读