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本职:收银主管 因金库管理员离职,且疫情影响,公司节约人力成本不再招聘金库岗,让主管兼任,已经连续排班3个月金库。 工作内容增加,且金库排班为主(25+天以上排班金库,剩余时间休息日),公司并未提到加薪或补招聘 这时候可以仲裁公司吗?
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