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干的好没意思，在上海租房贵，工资一般，加班多，付出多，回报少，加班还没有工资，不加班，领导还不高兴，新来的比老员工工资还高，动力都消磨没有了。
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到手3300，国企经常加班，上班也很忙碌很累，在公司多年了，从来没涨过，新来的毕业生都比老员工工资高，现在有了宝宝压力大了，可工资勉强够自己，根本帮不了家里，想辞职，又怕找不到合适的更是雪上加霜，弃之可惜食之无味怎么办？
4回答 6586阅读
在公司干了半年了，一直不签劳动合同，中间不停的催促，一直以公司后期要跟公司即将成立的劳务公司签合同。公司薪酬制度一度很混乱，没有定岗定薪，新员工工资高于同岗位老员工工资。还拖欠员工工资。公司上班时间朝九晚五，下午从来都是七点下的班。没有任何加班工资，这个我还能继续待下去吗？
1回答 3894阅读
在公司干最多的活工资最低，工作也比较有经验，之前向领导反应工资低，领导说不要计较眼前的长短，另一个领导说会给我升职，楼主努力干活，上班没有一分钟是闲着的，还加班，结果新来的领导直接招了个主管，楼主升职无望，涨工资无望，觉得所有付出都白搭了，应该辞职吗？扣完五险一金就开2600
0回答 1.0w阅读
我在专科毕业就在一家大型私营企业，福利待遇在县城还不错，工资5000左右，部门很多都是老员工，能力差，干活少，工资是我的两倍还多，所有兼职工作领导都以我能力强让我干，天天加班都干不完，稍有疏忽就是一顿批，绩效还靠后。而且我们部门已经10年没有人员变动了，工作7年了，我应该离开吗
4回答 9873阅读
是否可以跳槽？
285回答 9.7w阅读