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不要贸然辞职 先问清楚 是不是哪里搞错了 明白缘由后再决定谈薪酬还是辞职
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给人事反应,弄清楚这里边的原因。当初谁和你谈的,问清楚。不满意可以一边工作一边找下一份工作,找好了在辞职。
问清楚比较好,薪资差一点很正常,如果差的太多,就要搞清楚是什么原因。然后在做打算