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#大学生求职100问#试用期快到了解约是不是违法？

大学生求职100问

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李一省经理

试用期快到了企业解约不一定违法，具体要视情况而定。根据《劳动合同法》的规定，如果企业能证明劳动者在试用期内不符合录用条件，严重违反用人单位的规章制度，严重失职等法定情形，企业解除劳动合同是合法的。但如果企业没有充分的证据证明存在上述法定情形，...全文

创建于: 24-11-01

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赵江永

你好！谈不上违法，若是企业想终止试用还是能找到理由。你可以看看企业是否存在其它违法行为，比如试用期是否签订劳动合同、薪资是否足额发放。为了避免被不良企业白嫖，接到企业面试邀约电话后，要对企业实力、规模和口碑进行了解，了解清楚后再确定是否参加面试。

创建于: 24-11-03

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Cindywu

试用期内能证明不符合岗位要求的，企业是可以解除劳动合同的。

创建于: 24-11-02

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