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面对女职员利用职务之便多次联系其他女职员周围男性指导私人两性事的情况，首先要明确这是违反职业道德和公司规章制度的行为。对此，应当严肃处理，采取以下措施： 1. 及时制止：发现此类行为时，立即向相关人员发出警告，要求停止不当行为。 2. 调查核实：收...全文
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这是一个不道德的行为，违反了职业道德和职场礼仪。如果发现有女职员以职务之便多次联系其他女职员周围男性指导私人两性事，可以考虑采取以下措施： 1. 直接沟通：与该女职员进行直接沟通，表达不满和关注。可以询问她的动机和意图，并提醒她要注意职业道德和职场礼...全文
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你是真的是没有话题可以发了入职准备和你说的这个话题，编了这个话题有什么关系？我也是应付着打两局，凑够了数字就行了 下次发一点专业点的问题好不好？
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