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您有没有发现,对员工任职资格要求倒是很清晰,量化了具体招聘要求,反而到兑现给员工的东西就很模糊了。如果是您会考虑这个公司吗?理性探讨您觉得暴露了该公司哪些问题?
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确实!“待遇1万+”,真不算“可观”。
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不靠谱
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