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据数据显示,65%的员工辞职是因为自己的领导。我们常说员工辞掉工作或“炒掉”公司,但其实他们炒掉的是领导。“公司”不会做不利于他们的事情,而“人”会。也有时候是同事的问题导致他们辞职,但是,他们的直接上级通常才是真正促使他们离开的人。。。
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非常认同,直属领导如果很渣,很难在那个公司顺利愉快的工作
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认同这个观点
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是的,我现在就是因为领导想辞职,我的同事都走了,只有我还在这里坚持。
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还真不一定,有的公司领导就决定一切,领导的风格就决定了公司的风格,在这种企业,没有企业文化,员工的凝聚力松散,大都为了收入而工作,但对于新员工来说,这是一个灾难,因为他们想要改变,却无能为力。那这种情况就不只是想避开领导,更是想避开这类企业了
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大公司做人,小公司做事
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认同,所以,都xiangdang领导,领导的言行就算再不合规,但是看不顺眼也只有职员的份儿,很现实的,要么忍,要么走。
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同意 圈子里的人就那么多 太容易了解了
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也不完全是,最糟的是两者都有
不绝对有的是为了避开领导有的是对工作不满意
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认同 虽然说工作很多都需要对事不对人 但是落实到具体情况 只能对人不对事。。
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