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这个你可能理解错方向了,HR问你婚否和生孩子的问题是考虑如果你作为雇佣者进入公司,是否能稳定,这是很简单的HR提问
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仁者见仁,智者见智吧。看个人的思想吧
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1、是的。 2、更是跑不了,人可以流动。信任是相互的。但是大环境不具备第二句的条件。
怎么说呢,一般岗位已婚未育和未婚未育、已婚已育比起来,竞争力弱了不少,我朋友碰到好几次,就是因为已婚未育被p掉的