没有新消息
举报 
提问
发动态
登录少女の烦躁期江苏/扬州大学
问，面试新单位的老板认识现单位老板，并且告诉现单位的老板，你们觉得这个老板是不是脑子有问题
阅读
4950 回答
2
4950 回答
2
0 收藏邀请回答
举报
举报 
写回答
推荐回答
2条回答
默认排序
按时间排序
推荐阅读
#钳工及售后#离职一年多，前单位老板打电话想让回去，待遇比现在的好点。现单位也不是很顺心，要回去吗？纠结！
1回答 4620阅读
17年7月开始工作，人事告诉我一年大约5万，但是由 于没有签劳动合同的经验，没有入职时询问小老板 小老板面试的我) 年薪或者是否有年终奖 (小单位， 等。现在马上就要过年了，完全没有说年终奖的事， 单位群里也没有任何之类的文档，我该不该去问一 下，小老板会不会因此拖着不给我发可能有的年终 奖?
0回答 2706阅读
17年7月开始工作，人事告诉我一年大约5万，但是由于没有签劳动合同的经验，没有入职时询问小老板（小单位，小老板面试的我）年薪或者是否有年终奖等。现在马上就要过年了，完全没有说年终奖的事，单位群里也没有任何之类的文档，我该不该去问一下，小老板会不会因此拖着不给我发可能有的年终奖？
2回答 8296阅读
某公司收购某公司，原公司的一名高工留用，工作了大概一个多月，新老板想解雇他应该怎么操作，有什么方案吗
4回答 4191阅读
现有一份工作做的不开心，老板天天给穿小鞋，却不放人，年后决定果断离职，问题是年前有合适的单位邀请面试，不知道是否该趁现在直接走人，主要涉及现单位年底有十三薪，不想便宜那个老板，毕竟自己辛辛苦苦熬的，现在有点不知道该怎么办了？另外担心年后找工作竞争压力太大，对自己没信心
2回答 1953阅读
老板不许提建议，不许问为什么，只许执行，这样对吗？
3回答 5233阅读
薪水没问题
0回答 468阅读
请大家帮我分析一下，有一个跟我原单位合作过的老板，
2回答 5095阅读
跟老板谈完薪资，入职前感觉太低可以要求加薪吗？
1回答 6098阅读