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27,结婚一年,还没有孩子,考虑现在的工作情况不太好,想跳槽,又怕别的公司考虑未育的情况不招,尴尬
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29,结婚三年,找工作也是不好找,很多企业都有这个顾虑。
创建于: 22-05-06
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#跳槽#25岁结婚,还没有孩子,换工作也挺费劲,就算跟面试官说了近两年不考虑要孩子,面试单位也不考虑跳槽
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27岁。对于女士来说,很尴尬的年纪。找工作就会问结婚没有,没有结婚,就会考虑你马上结婚生孩子,不能用。结了婚的,没有孩子更不用。我都不知道该怎么说好了。。。
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27岁已婚未育真的很难跳槽吗?有什么方式可以增加竞争力?
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29岁已婚未育是个很尴尬的年龄么?很多公司都会考虑未生孩子而不要这个阶段的女士么?
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你在什么情况下会考虑跳槽?
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刚毕业就结婚了,现在找不到工作,结婚也并非就是为了生孩子呀,我现在才23岁也没考虑要孩子,为什么企业都不考虑已婚未育女性求职者呢?
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工作一段时间后,这些情况可以考虑跳槽!
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我刚过30,跳槽有个尴尬的情况,已婚未育。hr都会问我什么时候要孩子。我个人从事一个行业多年,也经历了不少项目是个积极主动,对工作有责任心,能够带团队的人。不知道有没有资深hr帮忙分析一下,处在此阶段的女性用人单位会怎么考虑。是会优先考虑工作能力,还是生育状况?
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