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富士康离职15天可以进吗？

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富士康离职15天后是否可以再次进入，取决于公司的具体规定和你的个人情况。一般来说，富士康会有一个离职冷静期，规定员工在离职后一段时间内不能再次入职。这个时间通常是15天到一个月不等，具体取决于你的离职原因和公司的规定。如果你在富士康工作期间没有违...全文

创建于: 23-11-21

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