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做人力资源都需要什么资历,都看中哪些条件呢?目前在考三级资格证,转行的一般都会从什么做起,做那个行业的人力会比较好上手呢,北京的有推荐吗
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先从人力的实操开始,社保、合同、绩效考核、工资核算,员工福利、基层员工招募。再高一点就是,公司的人资规划,中高层的寻访招募,劳动争议的规避。如果是一般的人员密集型的生产性企业对人资要求不高。如果是集团化的公司做到人资总经理或者集团人资总监,对于公司架...全文
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从专员开始
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