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能忍就忍,不能忍就离职吧
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有的人是情绪化的,缺乏情绪管理能力,具体还要看情况,如果是自己做错了那么被批评了下次改正,如果不是,那么没必要忍着,直接开怼吧,谁也不欠谁的
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做好本职工作同时找新的机会
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找找原因,同时看看新机会。做两手准备
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凡是客观看,先从自我找原因。也可以听听中肯的建议。如果对事不对人,只是雷厉风行的性子,你得反省工作方法或者找寻适应团队的平衡点;如果对人不对事,现代人,很难忍得住,多半会离职。
没有压力就辞职吧
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忍不了就别忍
是针对你还是对谁都这样,其实人有很多种,并不是遇到的都是我们所能相处下来的,不过工作就是工作,还是要以大方面为前提
做好本职工作,看看是他的问题还是你的问题。。。
做好本职工作