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#生产质量管理#上海民企遇一无能上级被顶层领导各种贬低无视，工资5k5七年没加，加班到手6k5左右，是去是留？
在上海一民企工作16年遇到一无能上级，被顶层领导各种贬低无视已无前途，工资5k5,七年没加，靠加班扣金到手6k5左右，工作不累心很累，是去是留呢？
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#市场/品牌推广#你好，我是本科毕业，学的市场营销专业，在郑州工作，现在在某通信行业做督导，公司规模也挺大的，工资扣完五险一金，拿到手是4500左右。但是我们领导不是很认可我，打的绩效挺低的，而且领导很无能，脾气不好，团队的人有的走的，有的想熬到领导走，我来了半年，也感觉没想学到东西，不知道是走还是留？
2回答 6349阅读
#市场/品牌推广#我是本科毕业，学的市场营销专业，在郑州工作，现在在某通信行业做督导，公司规模也挺大的，工资扣完五险一金，拿到手是4500左右。但是我们领导不是很认可我，打的绩效挺低的，而且领导很无能，脾气不好，团队的人有的走的，有的想熬到领导走，我来了半年，也感觉没想学到东西，不知道是走还是留？
0回答 1326阅读
#求职困惑#在公司做班长职位1年多，公司效益好时7K左右，差时时5～7K,面对领导不公平对待，是否要辞职？
1回答 2897阅读
#纠结死啦#离职了，领导劝留，是走是留？
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#质量检验员/测试员，驻外售后专员，办事处主任#各位大佬，现在机加工民企检验员工资多少属中上？。我今年54岁，国企内退，出来两年月薪资5k扣除保4.600元。公司管吃管住，自己就付生活用电费，工作时间早八晚五，单休。平时加班很少，自愿但无加班费！最近两个月与同行闹点矛盾，主管领导无能不会调解，干着不是太顺心，现在考滤换个公司做！请同行朋友指点！
3回答 7022阅读
16年大学毕业，在民企干了将近两年，累不说还被要求强制加班，一个月3000左右的工资，项目部领导还觉得我们工资拿的高。总把我们和国企单位的拿来对比说干着同样的工作，人家的工资比你们低还比你们干的好，我就想说他们一个月发两次工资，加起来有6000多。目前已辞职，准备在天津附近找一份工作了。
0回答 1300阅读
16年毕业，目前在一家通信企业做RD，工资到手4200左右，经常加班，没有加班费，一年新品开发分红15000左右，我是去是留？
4回答 1.5w阅读
一个公司呆了9年没晋升有必要留么
7回答 1.8w阅读
干了二年工资一直没提上、后面找了份工资比原来高的、后向领导提辞职，领导说快过年了难请人现在给你加三百
9回答 8428阅读