问题

知行合一江苏/安徽师范大学/办公室主任/行政人事经理

管理者最不应该有的是哪五种心理状态？

阅读
5174 回答
2

1 收藏邀请回答

举报

写回答

推荐回答

知行合一江苏/安徽师范大学/办公室主任/行政人事经理

有些心理状态影响到管理者的自我成长、对团队的管理和培养。看看以下这五种心理状态，你有过吗？ 1、看不起人，不给人安排活干。容易出现在“专家”类的管理者身上。我曾经碰到过这样的人，我一说你让谁谁谁去做这个事情，他会说，不行，他干不了，得我自己来。这...全文

创建于: 21-07-20

3赞

0踩

1评论

举报

推荐阅读

#人力资源圈#什么类型的管理者更容易认为胜负欲比较容易让职员接受一些人事物？

1回答 3590阅读

#加油打工人#管理人员的工作状态是要求出来的吗？

0回答 1168阅读

#职场心理#为什么说：好的管理者会把员工培养成下一个自己？

7回答 6976阅读

#职场心理#找工作是看钱重要，还是看成长空间重要

3回答 3834阅读

#职场心理#职场人有必要学习管理者思维吗？

13回答 1.1w阅读

#运营管理#职业发展到底应该怎么规划

2回答 7359阅读

你可知在職場中管理者都喜欢哪五种工作态度，你又占几种呢？

2回答 8481阅读

如何从执行者变成管理者的思维？

2回答 6844阅读

我现在这种状态是不是应该换个环境

4回答 5781阅读