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这个现在也没有一个准确的说法,40岁不结婚,50岁不结婚,这是客人的观念的想法或者是能力的表现,hr应该不会太在意,因为工厂又不是,婚介所又不是。婚姻机构可能会有一点那个,只要你能够完成公司开盖的工作任务,他管你结婚不结婚。
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严格意义来讲的话没有什么影响,这个是你个人的家庭属于隐私,我觉得这个影响不是很大,当然的话也有可能有些企业比较在意,觉得这个年纪还没有结婚,是不是没有责任感。
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婚姻观和职场能力不能划等号,HR主要考虑的应该是工作能力。
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