龙女士人事总监实名

#人力资源圈#工作 3 年，感觉陷入 “职业瓶颈”，是该深耕本领域还是跨界尝试新技能？

工作 3 年遇到了典型的职业瓶颈，想理性跟大家探讨下：深耕本领域的话，能靠积累的经验建立专业壁垒，但担心行业天花板低，一直做下去成长曲线会变平；跨界尝试新技能能打开新赛道，可面临从零开始的风险，还得考虑技能与主业的衔接度，避免做无用功。两种选择各有优劣，身边也有不同选择的案例。想问问大家：你们当时是怎么判断该深耕还是跨界的？有没有关键的决策逻辑或判断标准？如果有具体的行业案例（比如互联网、制造业等），也欢迎分享，想参考下真实的发展路径～

人力资源圈

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#人力资源圈#工作 3 年，感觉陷入 “职业瓶颈”，是该深耕本领域还是跨界尝试新技能？

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