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没有错 说白了就是目前国内大部分行业都认为美工地位不高
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有能力不是错,但你要如何证明你有能力?起码你要证明给老板看,我三个月前也是美工主管,但为了站稳或者拿得更高,必须得再进修,放下之前的光环,拿出成绩和本领出来。
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自认为有能基本属于自嗨,要让录用你的老板认为你很有能力,想与你合作,并愿意付你高薪才是关键。另外,合不合作,以什么样的价值合作是双向的选择题。10年工作经验并不能说明什么问题,换句话说并没有解决你期望的问题,那么,这个10年或者7年的工作经验,需要自...全文
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我司正在招人,能否看看作品?
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凡事站着对方的角度就可以看的更清澈一点,如果公司花高薪请一个美工主管,多少会有点顾虑,但是请一个会多种技能的美工主管,那么对公司而言性价比自然就高了,(十字型人才了解一下)
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和楼主的情况差不多,现在想换家公司,难道只能降薪吗?
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建议职位上有一个延伸。比如设计岗,或者承担部分的管理等。原本就是美工主管,经验也有了,再上一级自然就有相应的薪资了。加油!
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工资高不是问题,是你的经验能给新的企业带来什么?是人才哪个企业都需要,只是没有碰到好的机会,建议多看看机会,了解企业的需求,能根据需求判断出你在企业地位和发展方向。企业性质也决定了薪资的高低,分析下原因,加油
没有错,您可以考虑自己创业
培训出来的人一大把都招薪资相对少,能各种技能相对经验丰富工资高不太好找了……
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